Szanowny Użytkowniku,
Na naszych stronach używamy technologii, takich jak pliki cookie, które służą do zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu personalizowania treści i reklam oraz analizowania ruchu.Przez dalsze aktywne korzystanie z naszego serwisu wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych na zasadach określonych w polityce prywatności.Wyrażenie zgody jest dobrowolne a wyrażoną zgodę możesz w każdej chwili cofnąć.Można to zrobić poprzez zmianę ustawień przeglądarki lub opuszczenie serwisu (więcej).
Wypalenie zawodowe i niechęć do pracy najczęściej dotyka najmłodszych pracowników
KOMENTOWANEGO ARTYKUŁU
KOMENTARZE (4)
WASZE KOMENTARZE
korporacje = niewolnictwo
,mlodsi nie radza sobie z niewolnictwem
Nawet jak zgadzasz się na to, by być cyfrowym niewolnikiem i harujesz po kilkanaście godzin na dobę, to i tak prędzej niż później cię bo wypier*olą, bo zbyt długi staż wymaga umowy o pracę, a to grzech w korpo. Albo jak się połapiesz, jakie są układy, a synowie których polityków są naczelnymi, to sam odejdziesz, bo awans i tak będzie tylko dla ich kolesi ze szkolnych ławek.