Biznes2015-05-12
4

Polscy szefowie mają problem z tworzeniem wizji rozwoju firm. Nie potrafią być liderami

KOMENTARZE (4)

WASZE KOMENTARZE

Motywacja, wykształcenie, a co z zaangażowaniem i dbaniem o zespół? Chyba jaki by szef nie był to powinien wzbudzać szacunek i nawet z najgorszej sytuacji wyjść z twarzą (i pozwolić to samo pracownikowi). Polecam artykuł dla szefów, którzy chcieliby, aby ich pracownicy jeszcze długo mówili o nich dobrze http://cenabiznesu.pl/-pokaz-pracownikowi-ze-dbasz-o-niego-i-jego-rodzine

kot2015-05-13 21:51
00

Motywacja, wykształcenie, a co z zaangażowaniem i dbaniem o zespół? Chyba jaki by szef nie był to powinien wzbudzać szacunek i nawet z najgorszej sytuacji wyjść z twarzą (i pozwolić to samo pracownikowi). Polecam artykuł dla szefów, którzy chcieliby, aby ich pracownicy jeszcze długo mówili o nich dobrze http://cenabiznesu.pl/-pokaz-pracownikowi-ze-dbasz-o-niego-i-jego-rodzine

kot2015-05-13 21:51
00

Motywacja, wykształcenie, a co z zaangażowaniem i dbaniem o zespół? Chyba jaki by szef nie był to powinien wzbudzać szacunek i nawet z najgorszej sytuacji wyjść z twarzą (i pozwolić to samo pracownikowi). Polecam artykuł dla szefów, którzy chcieliby, aby ich pracownicy jeszcze długo mówili o nich dobrze http://cenabiznesu.pl/-pokaz-pracownikowi-ze-dbasz-o-niego-i-jego-rodzine

kot2015-05-13 21:51
00
Publikowane komentarze są prywatnymi opiniamiużytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosiodpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadomnas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl
PracaStartTylko u nas