Praca od 9 do 17 z tak rozbudowana struktura zaleznosci i hierarchi, brak pracy zdalnej (w dzisiejszych czasach!)raportowanie kazdego telefonu, maila, spotkania, przy braku etatu i zasadach dzialnosci to tez o czyms swiadczy, niestety . Pytanie czy to Bauer kaze tak „zatrudniac” czy jest to pomysl Zarzadu w PL.

i to na działalności czy umowie o prace ?

Hej, zanim wydacie jakiekolwiek wyroki zastanówcie się czy sprawa nie jest nadmuchana, bo ktoś miał w tym interes. Czasem naprawdę można zniszczyć człowiekowi życie biorąc za pewnik opinie, które nie zostały zweryfikowane. Stop hejt - tak po ludzku:)

Każdy kto choć miesiąc przepracował na kopcu wie że sprawa nie jest nadmuchana. Mało tego, to wierzchołek góry lodowej bo wciąż wiele pracowników siedzi cicho w obawie o swoją pracę. Oficjalnie sprawa dotyczy jednego "szefa" a powinno oskarżyć się co najmniej trzech!

Zgadzam się w 100%, taka sytuacja trwa tam od lat i nie tylko w Krakowie ale też w Warszawie ( patrz Dyrektor Handlowy). Po rozmowie z Prezesem Gródkiem parę miesięcy później zostałam zwolniona z pracy. Tak jak Ramzie się nic niestało tak nic się nie stanie Markowi. Przykre ale prawdziwe.

RMF to taka sama patologia jak TVN. Tylko Lisa i Durczoka tam brakuje.