Szanowny Użytkowniku,
Na naszych stronach używamy technologii, takich jak pliki cookie, które służą do zbierania i przetwarzania danych osobowych w celu personalizowania treści i reklam oraz analizowania ruchu.Przez dalsze aktywne korzystanie z naszego serwisu wyrażasz zgodę na przetwarzanie danych osobowych na zasadach określonych w polityce prywatności.Wyrażenie zgody jest dobrowolne a wyrażoną zgodę możesz w każdej chwili cofnąć.Można to zrobić poprzez zmianę ustawień przeglądarki lub opuszczenie serwisu (więcej).
Marcin Ejsmont za Annę Roman-Plutę na czele działu strategii w Change Serviceplan
KOMENTOWANEGO ARTYKUŁU
KOMENTARZE (5)
WASZE KOMENTARZE
To jest baaardzo nieładne sformułowanie w tytule tego materiału.Nie pierwszy zresztą raz...To niestosowne i nieeleganckie,gdy piszecie "X za Y".Oczywiście,że jest zawsze tak,że gdy ktoś z pracy odchodzi to na jego miejsce ktoś przychodzi.Jest więc jakieś zastępstwo.Ale dla naszego wspólnego szacunku można by było to napisać inaczej."X objął stanowisko...w firmie...".A drugiej wiadomości "Y rozstała się z firmą..."Każdego z nas może spotkać zwolnienie,rozstanie z firmą a tu na odchodne ktoś podcina nam skrzydła na przyszłość...
podcięcie skrzydeł to praca w Change :)
Szkoda chłopaka, bo Marcin to bardzo mądry, miły człowiek.