8 oznak, że powinieneś zmienić pracę

Nie na wszystko musisz się godzić w imię pracy. Nie musisz wiecznie ulegać, chodzić na kompromisy i męczyć się, choć masz dość. Przeczytaj o ośmiu oznakach, że pora rozważyć zmianę pracy i... zastanów się, czy ten tekst nie dotyczy właśnie ciebie!

Praca to taka strefa komfortu, którą rzadko kiedy mamy ochotę opuszczać. Nawet jeżeli wykonywanie obowiązków służbowych nie sprawia nam żadnej przyjemności lub wręcz stresuje, szef ciągle ma do nas pretensje, a atmosfera w firmie daleka jest od przyjaznej, mamy w zwyczaju wmawiać sobie, że to jeszcze nie koniec świata, i przekonywać siebie, że to tylko chwilowe. Lęk przed zmianą pracy jest tak duży, że jesteśmy w stanie znieść naprawdę wiele nieprzyjemności. W końcu liczy się, że mamy pracę, nie każdy ma to szczęście, prawda? Cóż, nie do końca. Jeśli nieprzyjemności w miejscu pracy nie zdarzają się raz na jakiś czas, lecz należą co codziennej rutyny, najwyższa pora zacząć szukać nowego zajęcia. Przeczytaj o symptomach sygnalizujących, że najwyższa pora zmienić pracę, i zastanów się, czy i ty nie masz powodu, by zacząć szukać zatrudnienia w innym miejscu.

Rano nie masz ochoty wstawać z łóżka

To oczywiste, że każdy lubi dłużej pospać, ale jeśli rano po prostu nie masz ochoty wstawać z łóżka, a na myśl o tym, że znów musisz iść do pracy, za każdym razem ogarnia cię czarna rozpacz lub zdenerwowanie, to znak, że twoja praca cię unieszczęśliwia i pora czym prędzej znaleźć nową. Gdy chodzi o atmosferę w firmie, twoje kontakty ze współpracownikami czy szefem albo o to, że czujesz się niedoceniany, możesz szukać pracy w swojej branży, ale jeśli po prostu nie lubisz tego, co robisz, postaraj się o zatrudnienie w innym sektorze. Naprawdę nie ma sensu, by aż do emerytury przez 8 godzin dziennie przeżywać katusze. Lepiej dać sobie szansę na nowy start w innym miejscu.

Stres nie pozwala ci normalnie funkcjonować

Jeżeli twoje obowiązki służbowe bądź sytuacja w firmie sprawiają, że ciągle chodzisz podenerwowany, kłopoty z pracy przynosisz do domu i wyżywasz się na bliskich lub ni z tego, ni z owego zaczyna szwankować twoje zdrowie (najczęstsze objawy psychosomatyczne to częste przeziębienia, bóle głowy i brzucha, nudności lub biegunki, problemy ze snem, a czasami nawet depresja), choć zazwyczaj chorujesz raz do roku albo i rzadziej, to najlepszy sygnał, że twoja praca ci szkodzi. Czy warto dla niej niszczyć swoje zdrowie i relacje z bliskimi?

Czujesz, że w tej firmie nic już nie osiągniesz

Czujesz się znudzony swoimi służbowymi obowiązkami? Chciałbyś się rozwijać, ale czujesz, że w swojej firmie nie masz na to szans? A może czujesz się niedoceniany i nie widzisz szans na zmianę tej sytuacji? Przestań zgrywać męczennika i poszukaj firmy, która da ci się spełnić i doceni twoje ambicje oraz inicjatywy!

Masz coraz słabsze wyniki

Nie jesteś już tak produktywny jak dawniej, nie przykładasz się do pracy, choć wiesz, że gdybyś tylko spróbował, bez problemu zrealizowałbyś plan, a może nawet wyrobił go z nawiązką... Widocznie podświadomie sabotujesz swoją pracę w obecnym miejscu. Przecież jeśli tak dalej pójdzie, w końcu zostaniesz zwolniony. Zanim pozwolisz, by do tego doszło, spokojnie się zastanów, czy jest sens, aby pozostawać w tej firmie czy może lepiej poszukać nowego zajęcia.

Nie identyfikujesz się z firmą

Jeżeli wartości twoje i firmy są na tyle rozbieżne, byś nie tylko nie identyfikował się z firmą, ale wręcz nią gardził, nawet się nie zastanawiaj nad poszukiwaniem zatrudnienia gdzie indziej, tylko po prostu weź się do dzieła! Praca dla firmy, której działalność uważasz za sprzeczną z twoimi normami i wartościami, to bardzo niekomfortowa sytuacja, której nie da się rozwiązać inaczej niż zmianą pracy.

Zarabiasz niewiele, a masz coraz więcej obowiązków

Nie daj się traktować jako tanią siłę roboczą. Jeżeli twoje zarobki są niewspółmierne do twoich obowiązków służbowych, walcz o podwyżkę lub szukaj zatrudnienia gdzieś, gdzie cię docenią. Za dobrze wykonywaną pracę każdemu należy się godziwe wynagrodzenie! Nie daj sobie wmówić, że tobie nie. Jeśli szef wymawia się brakiem pieniędzy, sugeruje, że szykują się zwolnienia czy wręcz grozi ci, byś się nie wychylał, porzuć go bez żalu.

Szef lub współpracownicy źle cię traktują

Jesteś źle traktowany, ktoś ci stale dogryza, poniża, robi świństwa, a może nawet grozi, bije lub molestuje? Uciekaj czym prędzej! Nie zastanawiaj się ani chwili! Jeżeli, oczywiście, krzywda, którą ci wyrządzono, jest karalna, czym prędzej złóż też zawiadomienie do odpowiednich służb. Tobie to być może już niewiele pomoże, ale przynajmniej uchronisz swoich następców przed takim traktowaniem.

Widzisz, że czas twojej firmy się kończy

Jeżeli firma, w której pracujesz, przestaje przynosić zyski i widzisz, że wkrótce zbankrutuje, lepiej opuść ten tonący okręt jak najszybciej się da. Nic dobrego cię tam już nie czeka... Poszukaj nowej pracy już teraz, na swoich własnych warunkach, a nie dopiero wtedy, gdy zostaniesz do tego zmuszony zwolnieniem...