(SENIOR) CONTENT PROJECT SPECIALIST (TOP KLIENT)

Firma:

Cube Group S.A.

Region:

WARSZAWA / GDAŃSK / ZDALNIE

Stanowisko:

(SENIOR) CONTENT PROJECT SPECIALIST (TOP KLIENT)

TWOJE ZADANIA:

• Powierzymy w Twoje ręce samodzielne prowadzenie projektu dla naszego TOP Klienta, znanej i lubianej marki z branży finanse
• Będziesz odpowiadać za stworzenie, prowadzenie, promocję oraz ciągłą optymalizację wyników serwisu contentowego dla osób, które chcą lub planują prowadzić własny e-biznes
• Będziesz realizował się kreatywnie, prowadząć serwis contentowy z zamówionymi przez Ciebie różnymi formami eksperckiej i jakościowej treści (webinary, artykuły, treści video, podcasty itd.) o różnych aspektach prowadzenia e-biznesu (zakładanie, prowadzenie, promocja, prawo i podatki, płatności internetowe, logistyka itd.)
• Z kim będziesz bezpośrednio współpracował? Z zespołem marketingu po stronie naszego Klienta oraz z dedykowanym dla niego zespołem marketingu po stronie naszej agencji (w zespole są: Strateg, Copywriter, SEO Specialist, Analityk, Programista, Grafik, Account Managerowie, oraz eksperci, którzy wesprą Cię w promocji serwisu: SEM Specialist, Programmatic Specialist, E-mail Marketing Specialist itd.) – ze wsparciem tej całej ekipy planował i zarządzał procesem kreatywnym, developmentem oraz promocją online
• Liczymy na to, że będziesz dbał o to, aby poszczególne zadania w projekcie były realizowane w zgodzie z briefem, stworzonym przez Ciebie harmonogramem oraz budżetem
• Będziesz dbać o sprowadzenie ruchu do serwisu oraz o to, aby angażujący content i funkcjonalność serwisu sprawiały, że użytkownicy będą regularnie powracali

SZUKAMY WŁAŚNIE CIEBIE, JEŻELI...

• Masz już min. 3 lata doświadczenia w planowaniu i realizacji podobnych projektów contentowych w agencji kreatywnej lub interaktywnej - i chętnie nam opowiesz na przykładach o odniesionych przez Ciebie sukcesach i wynikach w prowadzonych projektach (warunek konieczny);
• Masz wiedzę ogólną z digital marketingu z naciskiem na content marketing, SEO oraz promocję contentu płatnymi działaniami (warunek konieczny);
• Posiadasz umiejętność logicznego i analitycznego myślenia, wyciągasz wnioski z Google Analytics i dajesz rekomendacje, które okazują się prawdziwymi gamechangerami (warunek konieczny);
• Masz inicjatywę, chęć uczenia się, samodzielność, angażujesz się w powierzony projekt i bierzesz odpowiedzialność za jego wyniki oraz nie boisz się rozwiązywać na bieżąco napotkanych problemów;
• Potrafisz jasno i atrakcyjnie prezentować swoje pomysły i rekomendacje;
• Jesteś nastawiony na budowanie długotrwałych relacji z Klientem oraz na współpracę z zespołem ekspertów z innych działów agencji;
• Znasz narzędzia: Excel, Word, PowerPoint, Wordpress i systemy do zarządzania projektami
• Znasz angielski na poziomie średnio zaawansowanym
• Zagadnienia digital marketingu i e-commerce to Twoja pasja
• Jeśli hobbystycznie prowadzisz bloga lub własną stronę – będzie to Twój dodatkowy atut ????

OFERUJEMY:

• Rozwój u lidera digital marketingu – dla przykładu to my promujemy w internecie konta bankowe Credit Agricole razem z Dawidem Podsiadło, Vectrę razem z Cezarym Pazurą, a gdy znajdujesz kod rabatowy na zakupy w dobrych sklepach internetowych, to najprawdopodobniej jest on dostarczony właśnie przez nas i naszych Klientów ;)
• Praca dla naszego TOP Klienta, przestrzeń do rozwoju i realizacji własnych pomysłów, własny projekt!
• Bliska współpraca z ekspertami od marketingu na naszym pokładzie
• Rozwój w zakresie bieżących trendów w digitalu – stale wymieniamy się wiedzą w firmie – oraz możliwość rozwoju w wybranym dziale w organizacji
• Przyjazne środowisko pracy oraz zespół, dla którego branża internetowa i digital marketing to prawdziwa pasja, o tym, że naprawdę kręci nas digital, świadczy m.in. sporo nagród w prestiżowych konkursach marketingowych (np. za kampanię dla innogy Go dostaliśmy MIXX Award w kategorii Data-driven & Precision Marketing, za wdrożenie modelu atrybucji data-driven u klienta z branży Finanse trafiliśmy do finału Google Premier Partner Awards, za stworzenie narzędzia Smart Attribution dostaliśmy nominację do International Performance Marketing Awards, na projekt opracowania nowej technologii, która zautomatyzuje procesy marketingowe w oparciu o wypracowane metody i algorytmy ML, by zwiększać skuteczność sprzedaży online, otrzymaliśmy dofinansowanie od NCBiR – i dopiero się rozkręcamy)
• W pierwszej kolejności poszukujemy osoby do Warszawy (tam stacjonuje CTO z zespołem), ale jesteśmy otwarci również na kandydata do biura w Gdańsku lub zdalnie :)

WARSZAWA - Mokotów. Daleko od Mordoru. Dog-friendly office, u nas w biurze pogłaszczesz psa naszego CTO Fafika; obaj co dzień są na miejscu (możesz też przyprowadzić swojego ). Lubisz na chwilę dotlenić się spacer po parku w trakcie przerwy? Załatwione – jesteśmy blisko zieleni (m.in. Park Dreszera oraz Skwer im. Małkowskich). W pobliżu mamy piekarnie-cukiernię, aptekę i jedzonko: zjesz na miejscu np. w Thai Long (nasz Dział SEM & Social poleca), Bistro Olkuska (Dział Strategii, Grafiki i PR zachwycają się jedzeniem, winem i mega przytulną atmosferą)). A jak lubisz produkty eko, to mamy też taki hicior w pobliżu jak najprawdziwszy bazar – Bazar Olkuska, czego tam nie ma! 

GDAŃSK – obok Dworca Głównego, Zieleniak. Tu stacjonują 3 nasze działy i nasza warszawska ekipa trochę im zazdrości Morza na co dzień ;) I tego, że wieczorem mogą przybić piątkę z Neptunem na Starówce, pospacerować wzdłuż Motławy (tak jak za każdym razem podczas pobytu tam robi to nasz COO Czarek) czy wsunąć gofra na molo w Sopocie :) Jeśli wybierasz pracę w Warszawie, też możesz czasem popracować zdalnie z biura w Gdańsku :)

• Last but not least: wynagrodzenie adekwatne do posiadanej wiedzy, umiejętnoci i doświadczenia - umowa B2B lub umowa o pracę, benefity: opieka medyczna (Enel-Medi) i/lub Benefit Multisport i/lub nauka angielskiego; owocowe wtorki, 2 dni zdalne w miesiącu.
• Przebieg rekrutacji:

1)Analiza aplikacji (nasz zespół bardzo uważnie analizuje nadesłane aplikacje. Sprawdzamy dopasowanie kompetencji, doświadczenia i umiejętności do specyfiki zadań i celów.

2) Wstępna rozmowa telefoniczna z HR o Twoich doświadczeniach i oczekiwaniach oraz zadanie, na podstawie którego my będziemy mogli obiektywniej ocenić Twoje kompetencje (znajomość content marketingu i Google Analytics), a Ty zobaczysz specyfikę codziennych obowiązków projektowych.

3) Rozmowa wideo lub stacjonarna z liderami działu i HR (to także czas dla Ciebie - śmiało pytaj nas o wszystkie ważne dla Ciebie kwestie związane z pracą!).

4) Decyzja. Przeanalizujemy otrzymane od Ciebie informacje i poinformujemy Cię o dalszych krokach.

5) Witaj na pokładzie! :)

Zapraszamy do aplikowania za pośrednictwem linku:

https://kariera.cubegroup.pl/senior-content-project-specialist-top-klient