');const id = $(this).data('id');if($.cookie('cp_'+id)){$(this).html(clicktmp);comment_block=0;}else{$.ajax({url: '/forums/add_plus/',type: 'POST',cache: false,data: 'post_id='+id,error: function(){$(this).html(clicktmp);comment_block=0;},success: function(d){if(d!==''){console.log(d);ob.html(d);$.cookie('cp_'+id, '1', { expires: 365, path:'/' });} else {ob.html(clicktmp);}comment_block=0;}});}return false;});$('span.negative').click(function(){if(comment_block===1){return false;}comment_block=1;const ob = $(this);const clicktmp = $(this).html();$(this).html('');const id = $(this).data('id');if($.cookie('cp_'+id)){$(this).html(clicktmp);comment_block=0;}else{$.ajax({url: '/forums/add_minus/',type: 'POST',cache: false,data: 'post_id='+id,error: function(){$(this).html(clicktmp);comment_block=0;},success: function(d){if(d!==''){ob.html(d);$.cookie('cp_'+id, '1', { expires: 365, path:'/' });} else {ob.html(clicktmp);}comment_block=0;}});}return false;});});
Ale jak na umowe o dzielo sie ma np 14 tys brutto to nie jest zle.Gdyby to był jego wybór to ok, ale wyboru nie było.
O co temu reporterowi chodzi to on nie wie że w Polskim prawie przy umowach o dzieło nie ma odprowadzanych składek , stąd też w takim sytuacji nie ma świadectw pracy.
Gdyby miał umowę zlecenie z zusem to nie było by problemu miał by prawo walczyć o zaległe składki ale przy dzieło nie ma podstaw i sąd jest w błędzie.
powodzenia na rynku pracy
KOMENTARZE (52)