Czyli pan pracownik chciał robić to, co robi bez zmian od 20-stu lat, a pan szef powiedział, że ma robić w nowy sposób - w efekcie czego pan pracownik i pan szef się rozstają. Historia jakich wiele, tyle że dotyczy bardziej znanej osoby niż np. wytapiacz Piotr Zieliński z huty szkła w Krośnie.

A wytapiacz miał to robić "po linii partyjnej"?

Wszyscy zwolnieni kreuja sie na meczennikow.Ich sprawa.Kto przestaje spelniac wymagania pracodawcy musi sie liczyc ze zwolnieniem w pracy.Takie to trudne?Najwyrazniej dla ludzi ""niezatapialnych"""jest ogromna obraza wizerunku.Nalezy sie przekwalifikowac mily panie albo wykonywac polecenia swoich szefow.

Nie zgadzam się z tą wypowiedzią. Brak indywidualności zabija media, zwłaszcza radio. Istnieje coś takiego jak magia radia. Radio nie może być tylko biznesem dla właściciela, z gadką "na twoje miejsce czeka dziesięciu". Ludzie nie są aż tacy głupi (choć trochę są, bo skąd wysoka słuchalność np. RMF FM) i wyczuwają czy prowadzący jest indywidualnością, czy tylko odwala polecenia szefa.

No popatrz, a krasawica uważa, że to takie samo zajęcie jak wytapianie szkła...
że też jest tyle reinkarnacji towarzysza Wiesława...

zawsze gdy go usłyszałem zmieniałem stację

Na to z grodu Kopernika?