na przyszłość warto się nauczyć. jest fuzja to trzeba jak najszybciej spadać bo będą zwolnienia. nie odkryje jakiegoś graala jak Wam powiem, że celem fuzji jest optymalizacja kosztów i procent na rynku. także jak chcecie brać w tym udział to możecie. jak bym jednak się zastanowił czy warto. inaczej zawsze będziecie traktowani jak nawóz.

Typowe korporacyjne działania. Najpierw wciska się pracownikom kity jak to będzie super, ekstra, luks, stabilizacja, pewność zatrudnienia itp. itd. Jak już wszyscy z wypranymi mózgami w to uwierzą to zleca im się przeprowadzenie fuzji. Po fuzji trwającej od pół roku do roku nagle się wywala wszystkich którzy z dnia na dzień okazują się zbędni.

Zamiana poważnych treści Money.pl na lolkontent WP właśnie trwa.