Cube Group S.A. jest jedną z największych, niezależnych agencji performance marketingowych w Polsce. Posiada najszersze portfolio usług „in house” w dziedzinie marketingu efektywnościowego. Wśród marek Cube Group S.A. znajdują się m.in. NetSales – sieć afiliacyjna, FashionFan – sieć reklamy modowej, MailSales – sieć e-mail marketingowa, SalesMedia – sieć programów partnerskich, mobiu – sieć reklamy mobilnej.
Agencja obecnie poszukuje osób na stanowisko:
Account Manager
miejsce pracy: Warszawa
Zakres obowiązków:
- Reprezentowanie agencji podczas spotkań z klientami
- Opracowywanie prezentacji ofertowych
- Przygotowanie strategii działań marketingowych w internecie dla klientów agencji
- Planowanie i zakup mediów
- Budowanie i podtrzymywanie długotrwałych relacji z klientami agencji
- Bieżące wspieranie klientów w budowaniu przewagi konkurencyjnej poprzez stały nadzór nad realizowanymi działaniami i rekomendowanie innowacyjnych rozwiązań
- Raportowanie wewnętrzne i zewnętrzne
Wymagania:
- Bardzo dobra znajomości marketingu internetowego
- Minimum roczne doświadczenie na podobnym stanowisku w agencji reklamowej, domu mediowym lub sieci reklamowej
- Znajomość języka angielskiego na poziomie bardzo dobrym
- Kreatywność, samodzielność oraz dobra organizacja pracy
- Umiejętność pracy w zespole, budowania i podtrzymywania pozytywnych relacji
- Inicjatywa i proaktywna postawa biznesowa
- Umiejętność logicznego i analitycznego myślenia
Oferujemy:
- Pracę w liczącej się na rynku, nowoczesnej i dynamicznie rozwijającej się firmie
- Pracę pełną wyzwań i umożliwiającą stały rozwój zawodowy
- Możliwość systematycznego podnoszenia kwalifikacji
- Pracę w młodym zespole
- Przyjazną atmosferę
- Możliwość zdobycia unikatowej wiedzy i praktycznego doświadczenia w zakresie e-marketingu
Aplikacje prosimy przysyłać na adres: rekrutacja@cubegroup.pl, w tytule maila: Account Manager
Prosimy o dołączenie do dokumentów klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 o ochronie danych osobowych Dz.U. nr 133 poz. 833)".
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu z wybranymi kandydatami.